موسسه فناوری جیانگسو برای تقویت همکاری بین مدارس و شرکت ها با JWIM همکاری می کند

برای ادامه اجرای همکاری عمیق بین مدارس و شرکت ها، ترویج ادغام صنعت و آموزش و پرورش و پرورش استعدادهای مرتبط با برنامه کاربردی،بعد از ظهر 18 ژوئنژو شو يانگ، منشي کميته حزب موسسه مديريت پليتنيک جيانگسو و رونگ ونتينگ، معاون منشي و معاون رئيس پليتنيک جيانگسوبه معلمان و دانش آموزان موسسه پلی تکنیک جیانگسو اجازه داد تا به JWIM سفر کنند تا مسائل مربوط به همکاری بین مدارس و شرکت ها را مورد بحث قرار دهند.آقاي وانگ هانگ جون، معاون مدير اداره منابع انساني و تامين اجتماعي ناحيه، براي بازدید و راهنمايي به اين سفر آمدند،و رسانه های جینتان رونگ در کل این سفر شرکت کردند و با آنها مصاحبه کردند..

تجربه فرهنگ شرکتی

رهبران اداره منابع انسانی و امور اجتماعی و معلمان و دانشجویان موسسه پلی تکنیک جیانگسو از غرفه تجربه هوشمند بهره وری با کیفیت جدید JWIM بازدید کردند.برای درک تاریخچه توسعه JWIM، محصولات و خدمات اصلی، ما توسط فرهنگ شرکت JWIM و مراقبت انسانی در همان زمان جذب شدیم،اما همچنین به توسعه کیفیت جدید بهره وری از صنعت کشاورزی برای درک عمیق تر.

امضای توافق نامه های همکاری

نماینده منابع انسانی موسسه JWIM از دانشجویان تازه وارد موسسه پلی تکنیک جیانگسو که در حال خروج از محوطه دانشگاه و ورود به جامعه هستند، دعوت صادقانه ای صادر کرد.و فعالیت های درخواست شغلی و امضا در محل انجام شده است

تمام دانش آموزان بسیار فعال بودند و مشتاق بودند که بتوانند به JWIM بپیوندند

دیدگاه های مصاحبه ی رسانه های جینتان

پس از این جلسه، خبرنگار رسانه ی جینتان با نماینده ی سازمان منابع انسانی سازمان ملل مصاحبه کرد و در مورد فعالیت های اشتغال دوجانبه مذاکره گفت:استخدام قبلی بیشتر استخدام آفلاین است، نه تنها افرادی که به دنبال کار هستند درک عمیق از شرکت ندارند، شرکت همچنین هزینه های زیادی برای استخدام، مذاکره دو طرفه را پرداخت می کند،واقعا از "فکر آرزویی" قبلی به "دو احساس"از "فکر آرزویی" قبلی به "دو عشق" تغییر کنید.

اين همکاري بين مدرسه و شركت نماد محور توسعه استعدادهاي ذخيره هوشمندي جينوانگ استو این یک کار مهم موسسه پلی تکنیک جیانگسو برای حل مشکلات اشتغال فارغ التحصیلان است.

همچنین این یک اقدام مهم برای اداره منابع انسانی و امنیت اجتماعی و مرکز اشتغال برای ترویج کیفیت بالا و اشتغال کامل فارغ التحصیلان است.

JWIM به طور فعال در حال ترویج ساخت و اشتراک مدرسه و زمین، همزیستی و رفاه مشترک است و "مدل چانگژو" از پیوند علم و آموزش را بررسی کرده است.ترکیب صنایع، دانشگاه ها و تحقیقات، و وضعیت برنده برای مدارس و شرکت ها.